Siga nas Redes Sociais

Olá, o que procuras?

Dia a Dia

Após alegar doença, mulher é demitida por postar fotos em eventos

A empresa alegou que a dispensa foi motivada por incontinência de conduta e mau procedimento. Eles informaram que a funcionária apresentou um atestado, mas esteve presente em diversos eventos em São Paulo e não demonstrava abatimento.
Foto: Divulgação

A Justiça do Trabalho de Minas Gerais manteve a demissão por justa causa de uma ex-funcionária de uma empresa de Belo Horizonte, que apresentou um atestado médico alegando depressão e postou fotos em eventos na cidade de São Paulo. A mulher disse que não foi informada de quais seriam os motivos da decisão da instituição.

Segundo o processo, a mulher trabalhava em uma empresa de telemarketing na capital mineira e tinha apresentado um atestado médico. Ela também possuia estabilidade provisória, por ser líder sindical.

A empresa alegou que a dispensa foi motivada por incontinência de conduta e mau procedimento. Eles informaram que a funcionária apresentou um atestado, mas esteve presente em diversos eventos em São Paulo e não demonstrava abatimento.

A juíza considerou a conduta da mulher como uma falta grave, mantendo a sentença, por unanimidade, favorável à empresa. A decisão foi da 4ª Turma do TRT-MG.

Clique para comentar

Envie seu comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado.

14 − 1 =